Per emergere dalla massa, quindi, non basta più solo differenziarsi per le proprie esperienze, gli studi o le competenze, ma occorre avere chi garantisce per te.

Questa è l’idea su cui si basa il sistema di Recommendation ed Endorsement di Linkedin.

Le prime sono le cosiddette Segnalazioni (o raccomandazioni), che esistono sin dalla creazione del Social Network lavorativo, ma che hanno cominciato a prendere piede solo nell’ultimo anno. Gli Endorsement, invece, sono le Conferme (referenze) per le proprie Competenze ed Esperienze, e hanno registrato un successo maggiore rispetto alle prime.

Ma cosa sono di preciso le segnalazioni e le referenze di LinkedIn?

Una segnalazione è un commento scritto da un membro di LinkedIn per riconoscere o raccomandare un collega, un partner aziendale o uno studente. Le referenze invece, sono una versione più veloce e immediata delle raccomandazioni, e consentono agli utenti di confermare, con un segno più accanto, le competenze e le esperienze che un altro utente dichiara di possedere sul suo profilo.

Che cosa fare quindi per migliorare il profilo LinkedIn?

Sebbene resti di fondamentale importanza la descrizione delle proprie esperienze lavorative, data la forte concorrenza cui ognuno è sottoposto, avere nel proprio profilo LinkedIn le giuste segnalazioni e conferme aiuta ancora di più. Queste arrivano dalle persone che apprezzano il lavoro altrui, e che ne hanno avuta una prova tangibile come, ad esempio, manager, colleghi, collaboratori o clienti. A parità di esperienza e capacità, infatti, sarà ben visto dai recruiter, chi ha delle segnalazioni valide e veritiere, piuttosto che chi non ne possiede nessuna.

Ma come si richiede una segnalazione?

Il processo è molto semplice, basta cliccare su Modifica profilo, e poi sull’icona a forma di matita nel riquadro Segnalazioni. A questo punto basta cliccare sul link Gestisci visibilità e, da lì, sul link Chiedi segnalazioni. Sarà così possibile indicare per quale esperienza lavorativa si vuole essere segnalati, e a chi si desidera richiedere la segnalazione stessa. Una volta inviata, la richiesta non può essere annullata, ma la segnalazione ricevuta potrà essere nascosta, qualora non soddisfi le proprie necessità.

Per quanto riguarda le conferme alle Competenze ed esperienze, invece, queste non devono essere richieste ma nascono spontanee dai contatti che visitano un profilo. Un certo numero di conferme aiuta a migliorare l’attendibilità del proprio profilo LinkedIn, mostrando che il proprio network lavorativo riconosce una data competenza.

Fare segnalazioni e fornire conferme inoltre, ha un valore aggiunto; quello cioè di mantenere e creare rapporti saldi con i collegamenti della propria rete professionale, portandoli anche a ricambiare la cortesia.

Hai dubbi su come migliorare il tuo profilo LinkedIn? Allora chiedi consiglio ai nostri esperti.

L'articolo Come migliorare la credibilità del profilo LinkedIn sembra essere il primo su Cv Inglese.

In Italia, ad esempio, il numero di membri del sito è aumentato a 5,5 milioni (immagine da LinkedIn Press Centre).

Una cifra quantomeno indicativa che, non solo attesta l’importanza di LinkedIn come strumento fondamentale oggi per la ricerca del lavoro, ma è anche la prova di un incremento della concorrenza, al quale è necessario porre rimedio.

In che modo, quindi, è possibile aumentare la propria visibilità su LinkedIn?

Un metodo è di estendere tale visibilità anche in altri paesi e ciò è possibile solo traducendo il profilo in più lingue.

Quando una persona, supponiamo un headhunter o un recruiter per le aziende, cercherà il vostro profilo pubblico dall’estero, se è possibile, lo visualizzerà nella lingua che lui stesso usa su LinkedIn; qualora non fosse possibile, invece, lo vedrà nella vostra lingua predefinita.

È naturale, quindi, che chi avrà un doppio profilo in Italiano e in Inglese (piuttosto che in francese, tedesco o spagnolo), sarà avvantaggiato rispetto a chi possiede il profilo solo nella propria lingua.

In tal senso, LinkedIn arriva in soccorso dei propri membri, dando la possibilità di tradurre il profilo principale in altre lingue, semplicemente a partire dal tasto Modifica profilo, e di crearne diverse versioni per ogni lingua scelta.

Le linee guida per la traduzione sono semplici e immediate, e tutto il processo è di facile esecuzione grazie anche all’impostazione dei titoli delle sezioni del profilo nella lingua prescelta, fatte in automatico dal sito stesso.

Perciò comincia a moltiplicare le possibilità di trovare lavoro all’estero traducendo il tuo profilo LinkedIn in inglese e impostandolo in maniera professionale ed efficace.

L'articolo Profilo Linkedin in inglese: come migliorare la visibilità del proprio curriculum. sembra essere il primo su Cv Inglese.

Iniziamo col dire che il social network in questione, nonostante molti siano contrari a dire che ha avuto un successo importante come Facebook o Twitter, ha raggiunto dei valori in borsa decisamente alti, che confermano il valore dell’idea posta alla base di LinkedIn. La versione a pagamento, però, non sembra essere proprio la rivoluzione tanta attesa da tutti i fruitori del sistema, anzi a volte sembrerebbe più un modo più immediato da parte del social network di guadagnare soldi dai propri utenti. Potrebbe capitarvi di trovare un’offerta che vi permetta di testare gratuitamente LinkedIn Premium per un determinato lasso di tempo, al termine del quale dovrete acquistare l’abbonamento per proseguire.

LinkedIn Premium Prova Gratuita

Iniziamo col dire che la prova gratuita non è esattamente quello che ci immaginiamo: LinkedIn vi offre di pagare i primi tredici mesi e soltanto il primo è gratuito, ma comunque l’acquisto per il restante anno è valido e viene pagato all’origine dell’acquisto, non alla fine. Parliamo di 240 dollari circa, che possono essere pagati in rate da 20 dollari al mese: ovviamente questa è la versione base, la meno costosa, ma arriviamo anche a cifre pari a 900 dollari per tredici mesi, con il primo gratuito. Insomma cifre molto alte, che giustificherebbero la presenza di importanti aspetti commerciali, ma cosa offre realmente LinkedIn Premium?

Vantaggi LinkedIn Premium

Innanzitutto offre l’InMail, una posta elettronica messa a vostra disposizione che vi offrirebbe, stando alla pubblicità del social network, una risposta garantita a ogni vostra email: ovviamente il social network non può costringere nessuno a rispondervi, ma a quanto pare tale servizio offre questa realtà, non tanto chiara. Inoltre ne avremo a disposizione appena tre nell’arco del nostro abbonamento, 25 se invece abbiamo acquistato l’abbonamento da 900 dollari.

La Ricerca su LinkedIn

Allo stesso tempo, però, il Premium vi permette di avere una ricerca più potente e più dettagliata, che vi aiuti a trovare lavoro più facilmente: c’è però da dire che se siete pazienti e disposti a perdere dieci minuti in più nella vostra ricerca normale avrete risparmiato la cifra che LinkedIn vi chiede per farvi trovare la pappa pronta. L’aspetto più interessante, forse, è rappresentato dalla possibilità di avere delle informazioni in più nel vostro profilo e avere un vero e proprio Business Account, fondato sul lavoro. Giorno dopo giorno, quindi, potreste trovare utile la soluzione di avere un profilo più dettagliato, inoltre tale funzione vi permette anche di entrare in contatto con altre persone senza dover passare attraverso una catena di contatti: pagando LinkedIn conferma la vostra identità sul nascere. In definitiva possiamo dire che la scelta è soltanto vostra: acquistare l’abbonamento Premium può tanto servire quanto no.

L'articolo LinkedIn Premium, ne abbiamo davvero bisogno? sembra essere il primo su Cv Inglese.

Profilo

Il primo aspetto essenziale è far capire in cosa siete specializzati e focalizzare il vostro profilo sulle determinate vostre capacità: senza essere dispersivi e perdervi in discorsi infiniti cercate di dare un senso a quello che volete fare ed esprimere. Integrare la descrizione con parole specifiche, con aspetti tecnici del vostro lavoro, così da apparire professionisti agli occhi di chi vi cercherà: non temete se non tutti capiranno perché voi dovete puntare a chi ricerca persone come voi. Successivamente passate a preoccuparvi della vostra posizione ed elencate le posizioni lavorative precedenti, ma limitate la confusione nel vostro profilo perché non viene mai accettata da nessuno e soprattutto il vostro profilo verrebbe subito bypassato.

Segnalazioni

Altro punto importante per il vostro profilo e chiedere segnalazioni ai vostri colleghi e lasciarne, come ricambio del favore, qualcuna. Le segnalazioni sono come delle raccomandazioni fatte da altre persone che hanno lavorato con voi e vi serviranno per poter far risaltare le vostre capacità agli occhi degli altri. Così facendo sarà possibile, per chi ancora non vi conosce, apprendere qualcosa su di voi, leggendo il giudizio degli altri. Servono soprattutto per rinforzare quanto espresso in precedenza nella vostra descrizione.

Gruppi e Networking

Una volta ovviate a queste procedure passiamo alla dinamicità del vostro profilo, quindi la capacità di movimento all’interno del social network. Esistono innanzitutto dei gruppi nei quali dovete iscrivervi, ovviamente non come obbligo, ma come consiglio: all’interno di questi potrete farvi conoscere magari commentando ciò che gli altri dicono. Se siete un giornalista sarebbe interessante entrare nel circuito dedicato ai vostri colleghi e commentare quanto detto dagli altri, così da far risaltare la vostra personalità e, perché no, entrare nelle grazie di qualcuno che ha più esperienza di voi nel campo e che potrebbe dar più lustro alla vostra carriera.

Skills e Capacità

Oltre questo, poi, non cercare mai lavoro alla prima occasione, bensì metti le tue capacità a disposizione delle persone: se qualcuno è interessato al tuo lavoro non tarderà ad arrivare da te e chiederti un supporto o un aiuto e così facendo potrete anche evitare di fare la parte dell’accattone, che ha come fine ultimo di ogni conversazione il trovare lavoro.

Seguiti questi basilari consigli il resto verrà da sé senza troppe difficoltà: gestite al meglio il profilo LinkedIn e, se riuscite e soprattutto se pensate possa servire, traducete la vostra descrizione anche in inglese, così da poter avere maggior possibilità a livello lavorativo non solo nel vostro Paese, ma anche in Europa, dove il lavoro è sicuramente più valorizzato che nel nostro Paese.

L'articolo LinkedIn, semplici consigli per il miglior profilo sembra essere il primo su Cv Inglese.

Utilizzare LinkedIn al meglio

Skills e Competenze su LinkedIn

Il primo aspetto essenziale è far capire in cosa siete specializzati e focalizzare il vostro profilo sulle determinate vostre capacità: senza essere dispersivi e perdervi in discorsi infiniti cercate di dare un senso a quello che volete fare ed esprimere. Integrare la descrizione con parole specifiche, con aspetti tecnici del vostro lavoro, così da apparire professionisti agli occhi di chi vi cercherà: non temete se non tutti capiranno perché voi dovete puntare a chi ricerca persone come voi. Successivamente passate a preoccuparvi della vostra posizione ed elencate le posizioni lavorative precedenti, ma limitate la confusione nel vostro profilo perché non viene mai accettata da nessuno e soprattutto il vostro profilo verrebbe subito bypassato.

Raccomandazioni su LinkedIn

Altro punto importante per il vostro profilo e chiedere segnalazioni ai vostri colleghi e lasciarne, come ricambio del favore, qualcuna. Le segnalazioni sono come delle raccomandazioni fatte da altre persone che hanno lavorato con voi e vi serviranno per poter far risaltare le vostre capacità agli occhi degli altri. Così facendo sarà possibile, per chi ancora non vi conosce, apprendere qualcosa su di voi, leggendo il giudizio degli altri. Servono soprattutto per rinforzare quanto espresso in precedenza nella vostra descrizione.

I Gruppi su LinkedIn

Una volta ovviate a queste procedure passiamo alla dinamicità del vostro profilo, quindi la capacità di movimento all’interno del social network. Esistono innanzitutto dei gruppi nei quali dovete iscrivervi, ovviamente non come obbligo, ma come consiglio: all’interno di questi potrete farvi conoscere magari commentando ciò che gli altri dicono.

Se siete un giornalista sarebbe interessante entrare nel circuito dedicato ai vostri colleghi e commentare quanto detto dagli altri, così da far risaltare la vostra personalità e, perché no, entrare nelle grazie di qualcuno che ha più esperienza di voi nel campo e che potrebbe dar più lustro alla vostra carriera.

Dare Prima di Ricevere

Oltre questo, poi, non cercare mai lavoro alla prima occasione, bensì metti le tue capacità a disposizione delle persone: se qualcuno è interessato al tuo lavoro non tarderà ad arrivare da te e chiederti un supporto o un aiuto e così facendo potrete anche evitare di fare la parte dell’accattone, che ha come fine ultimo di ogni conversazione il trovare lavoro.

Seguiti questi basilari consigli il resto verrà da sé senza troppe difficoltà: gestite al meglio il profilo e, se riuscite e soprattutto se pensate possa servire, traducete il vostro profilo linkedin in inglese, così da poter avere maggior possibilità a livello lavorativo non solo nel vostro Paese, ma anche in Europa, dove il lavoro è sicuramente più valorizzato che nel nostro Paese.

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Curriculum infografici per tutti?

Chiaramente un cv in inglese sottoforma di infografica non è per tutti, l’infografia è particolarmente indicata per profili professionali con esperienze specifiche che meglio si adattano ad essere rappresentati graficamente quali possono essere quelli nell’ambito dei media o del marketing online più in generale, i creativi e i grafici.

Sintetizzando al massimo, i curriculum che meglio si prestano ad essere rappresentati graficamente sono:

• curriculum social media
• curriculum marketing online
• curriculum architetto
• curriculum web designer
• curriculum grafico pubblicitario

Come creare un curriculum infografico?

Esistono diversi tools online che consentono di creare infografiche, tuttavia il migliore, anche perchè creato specificamente per la creazione di curriculum infografici, è senza alcun dubbio vizualize.me.

Il sito attraverso la registrazione gratutita o l’accesso attraverso il proprio profilo linkedin offre la possibilità di creare cv sottoforma di infografica in pochissimi step. Chiaramente un profilo LinkedIn in Inglese ben strutturato vi renderà tutto molto più semplice

Esempio Curriculum In Inglese Infografico da: visualize.me

Oltre alla creazione del cv, il servizio offre anche la possibilità di monitorare in qualsiasi momento le visualizzazioni del nostro cv grazie ad un pannello di controllo molto intuitivo che consente di modificare in ogni sua parte il nostro cv infografico.

Presentare il proprio curriculum in inglese in maniera accattivante e intuitiva da un punto di vista grafico è qunindi un gioco da ragazzi, la principale raccomandazione che possiamo fare è di non farvi prendere la mano ed essere sicuri prima di presentare il nostro cv come infografica che colui che lo riceverà, recruiter o datore di lavoro, sia ricettivo nei confronti delle novità.

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